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FATTURE METASALUTE SCARICA


    Contents
  1. Bonus nido , rimborso fino a €: requisiti e come richiederlo
  2. RIMBORSO LENTI ED OCCHIALI
  3. Circolare lavoro aprile 2018
  4. METASALUTE: FACCIAMO CHIAREZZA!! SEMINARIO NAZIONALE 8 FEBBRAIO 2018

Sì. I contributi a carico dell'azienda o del lavoratore versati a mètaSalute dal datore di lavoro non concorrono a formare il reddito di lavoro dipendente (e quindi. Fondo Mètasalute Piano Sanitario Base - Piano Integrativo -Figli da compilare e restituire a Fondo Mètasalute presso RBM Copia fatture e/o ricevute fiscali. Sono iscritto al fondo metalmeccanico Metasalute e volevo sapere se era possibile portare in detrazione una fattura sul dopo che mi è. Vi faccio una domanda specifica: le spese rimborsate da Metasalute un' assicurazione stipulata dal datore di lavoro a tutti i metalmeccanici e. Le fatture per prestazioni fuori rete che sono state rimborsate parzialmente o C' è la possibilità di scaricare dal sito un documento che attesti il.

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Rimborso da parte di assicurazioni, enti o del datore di lavoro di spese sanitarie: che cosa bisogna indicare nella dichiarazione dei redditi? Ma andiamo per ordine e vediamo, caso per caso, quali spese sanitarie rimborsate al contribuente possono essere detratte nel Come appena esposto, possono essere detratte interamente le spese sanitarie , parzialmente o totalmente rimborsate, quando il rimborso è effettuato da un ente o assicurazione i cui premi risultano indetraibili o indeducibili in capo al contribuente.

Pertanto, in questa ipotesi, le spese sanitarie sostenute, anche se rimborsate, in tutto o in parte, dal fondo, risultano detraibili in capo al contribuente.

Lo stesso vale per i rimborsi effettuati a favore dei familiari non a carico del contribuente: questi ultimi, dunque, possono detrarre le spese mediche anche se interamente rimborsate [2]. Le spese sanitarie sono ugualmente detraibili nel quando il loro rimborso è riconducibile a contributi versati da terzi, come il datore di lavoro, se i contributi versati concorrono a formare il reddito complessivo.

Sono invece indetraibili le spese sanitarie il cui rimborso deriva dal versamento di premi o contributi che non concorrono a formare il reddito complessivo del contribuente. È quanto accade, ad esempio, nel caso in cui il datore di lavoro o direttamente il contribuente, lavoratore o pensionato versi contributi per assistenza sanitaria a enti o casse con fine esclusivamente assistenziale , sulla base di contratti, accordi o regolamenti aziendali.

Navigazione Cerca nel sito: Cerca. Menu della sezione Rimborsi delle spese sanitarie Rimborsi delle spese sanitarie. Risposte alle domande più frequenti - Rimborsi spese sanitarie. Contributi da indicare nella comunicazione. Contributi versati da pensionati al FASI e contributi versati da lavoratori autonomi. Comunicazione dei contributi in assenza di rimborsi.

Iscritto privo del codice fiscale. Codice fiscale del soggetto che usufruisce della prestazione. Risposta Premesso che questa informazione è importante per la corretta precompilazione della dichiarazione dei redditi, a decorrere dal , questo dato va obbligatoriamente inserito. Rimborso erogato all'erede o al tutore dell'iscritto.

Bonus nido , rimborso fino a €: requisiti e come richiederlo

Importo della spesa. Risposta Nella comunicazione deve essere indicato il totale delle spese aggregato per tipologia di spesa e il relativo anno di sostenimento.

Risposta Nella comunicazione sono richiesti gli importi delle spese e quelli dei rimborsi erogati. Fondi integrativi di "secondo livello". Risposta Ciascun fondo deve comunicare la propria quota effettivamente rimborsata.

Recupero del rimborso.

Risposta No. Questa informazione non va comunicata nel tracciato.

RIMBORSO LENTI ED OCCHIALI

Domanda Come va compilata la comunicazione nel caso di unico rimborso riferito a più spese in acconto e saldo con fatture emesse nel corso di più anni?

Tabella quota rimborso Anno spesa Importo spesa Quota rimborso 80 53 50 33 64 Totale Anno in cui è stato erogato il rimborso. Risposta La comunicazione dei rimborsi di spese sanitarie segue il criterio di cassa e, pertanto, va indicata la data in cui è erogato il rimborso. Rimborsi erogati a fronte di spese effettuate in anni precedenti. Tipologia di spesa. Imposta di bollo e Iva.

Circolare lavoro aprile 2018

Pertanto, in questa ipotesi, le spese sanitarie sostenute, anche se rimborsate, in tutto o in parte, dal fondo, risultano detraibili in capo al contribuente.

Lo stesso vale per i rimborsi effettuati a favore dei familiari non a carico del contribuente: questi ultimi, dunque, possono detrarre le spese mediche anche se interamente rimborsate [2]. Le spese sanitarie sono ugualmente detraibili nel quando il loro rimborso è riconducibile a contributi versati da terzi, come il datore di lavoro, se i contributi versati concorrono a formare il reddito complessivo.

Sono invece indetraibili le spese sanitarie il cui rimborso deriva dal versamento di premi o contributi che non concorrono a formare il reddito complessivo del contribuente. È quanto accade, ad esempio, nel caso in cui il datore di lavoro o direttamente il contribuente, lavoratore o pensionato versi contributi per assistenza sanitaria a enti o casse con fine esclusivamente assistenziale , sulla base di contratti, accordi o regolamenti aziendali.

La presenza di questi contributi è segnalata nella CU al punto Naturalmente deve trattarsi di danni alla persona. In conclusione, le spese sanitarie rimborsate non possono essere detratte quando:.

Buonasera Posseggo un fondo sanitario il cui premio è dedotto dal mio reddito dal datore di lavoro, e che copre anche le spese dei figli a mio carico.

Non posso quindi detrarre le spese a me rimborsate. Posso invece detrarre le spese già rimborsate dal fondo dei figli? Buongiorno, Io sono una percettrice di NASPi in seguito al licenziamento collettivo avvenuto il 30 giugno. Risulto fuori copertura assicurativa dal 31 luglio.

Cosa devo fare per usufruire dell-assicurazione di diritto? Galleria del Pincio 1, Bologna P. Tribunale di Padova n.

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METASALUTE: FACCIAMO CHIAREZZA!! SEMINARIO NAZIONALE 8 FEBBRAIO 2018

CCNL Edilizia. Quiz commentati per istruttore direttivo Enti locali. La busta paga - Libro carta.

Commenti Salve, leggendo non ho ben capito, questa adesione, parlando in termini puramente stretti e maccheronici, cosa porta al normale dipendente in busta paga? Commento di Federico L. Perché non farla se non ti costa niente?

Intera somma e a carico d'azienda. Mandami una e-mail se qualcuno mi risponde.

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